Ricerca & Selezione

Il processo di Ricerca parte solo dopo l'ascolto attento, preciso e competente del nostro Cliente, perché crediamo che prima di fare sia necessario comprendere. Il lavoro viene seguito da un team Consulente/Research, scelti in base alle competenze tecniche, alle sensibilità individuali e alla conoscenza del tema e del territorio.

Utilizziamo tutti i canali di Ricerca possibili delle candidature mantenendo altissimi livelli di efficacia, competenza e qualità. Lavoriamo prevalentemente con Ricerca Diretta affiancandola con gli annunci su internet, la raccolta di profili attraverso la nostra Banca Dati e, quando richiesto dal cliente, inserzioni sui principali quotidiani nazionali.

Affianchiamo sempre il cliente almeno alla prima presentazione delle candidature.

Gestiamo il difficile processo motivazionale delle candidature passive (provenienti da Ricerca Diretta) e garantiamo una costante attività di dialogo tra Cliente e Candidato fino alla formalizzazione dell'accordo.

Seguiamo il candidato anche nel periodo successivo all'assunzione, nell'ottica di garantire la massimizzazione del risultato per il nostro Cliente e la necessaria assistenza al Candidato nelle fasi di inserimento in azienda.

Crediamo che ogni progetto abbia una vita a sé, fatta di peculiarità e necessità uniche: per questo un Consulente di MCS è presente durante tutte le fasi del processo, per garantire la massima qualità e il necessario feedback al cliente.